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猎头资讯

专业的猎头能给企业带来什么效率

人力资源部是每个企业的标准配置,也必有人力资源经理或招聘经理,想过吗?企业既然有招聘能力,为什么还要跟猎头顾问合作呢? 不妨了解一下与猎头顾问合作的好处吧。 节省各方时间 企业的HR每天会收到很多的简历,如果HR因安排面试或者是有其他事情,根本不会有时间阅读简历,若人选自己投递简...

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IT企业如何才能留住人才

随着我国信息化的建设,IT行业的贡献是越发的大,现在很多人度选择入这行业,而人是现代企业之魂,有了合适的人力资源,就能创造资金、信息、市场、设备,建立起欣欣向荣的企业。但是人才流失是每一个企业所面临的最大挑战,企业一旦失去了人才,剩下的就只是一个僵化的躯壳。因此企业会寻找更多人才...

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如何让候选人通过试用期

候选人入职成功不代表着猎头顾问的工作完结,候选人的入职才算是真正的开始,候选人能成功通过试用期才能显出猎头顾问的推荐精准。那猎头公司如何让候选人通过试用期呢? 猎头顾问从中作为一个牵桥搭线的作用,但也不可忽视这小小的作用,在候选人入职之后,猎头顾问更应该发挥自己的作用,去帮助候选...

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如何把握候选人跳槽的涨薪幅度

对于薪酬问题,一直是候选人跳槽的敏感问题,也是必然会谈及的一个问题。而候选人的薪酬涨幅,完全是掌握在用人单位的手里。但对于猎头来说,薪酬的涨幅是决定候选人要不要跳槽的重要因素。所以,猎头需要把候选人对薪资的要求反馈给客户,做好两者间的协调。且郑州猎头公司认为需要大家思考的是,猎头...

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如何让“伪高端人才”无处遁形

现在职场中已经表现出非常严重的两极分化现象,一方面是低端人才严重过剩,另一方面是高端人才供不应求。另外在高端人才供需方面,供需双方还出现了严重的信息不对称,一方面人才找不到理想的工作,另一方面企业招不到合适的人才。 与些同时,我们还可以看到:在职场中,我们经常看到一些简历豪华、学...

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猎头资讯

互联网对于猎头行业的冲击

虽然不愿承认,但我们必须承认,如今的猎头行业确实存在良莠不齐的情况。因为进入的门槛比较低,大量起步不久或者是经营不太好的猎头公司,就采取降低收费的方式来吸引客户,谋求生存,使得这个行业竞争变得无序了。优质的服务、优质的品牌得不到聚集,行业目前还是一种无序状态。 而国外预付款的模式...

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专业的猎头可以为企业带来哪些好处

每个企业内部都配有人力资源部门,内部有专门做招聘的HR等。而据郑州猎头了解,即使企业自己具备完善的招聘人员和流程,有些企业也还是会选择与猎头合作,这其中,猎头能为企业做什么?猎头可以为企业带来哪些好处呢? 1、节约时间 大家都知道,企业的HR作为内部招聘者,每天都会收到大量的简历...

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猎头推荐的工作怎么样

猎头不单单是服务于企业,也同样服务于人才,只是后者不需要收取任何费用。据AI猎头所知,有很多求职者都误认为找猎头推荐工作都需要收取费用,如果真遇到这样的猎头那一定是个假猎头。那猎头推荐的工作怎么样,成功率高吗? 一、比个人直聘要高 据AI猎头了解,猎头对接企业,与企业签合同达成合...

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企业在什么情况下需要猎头公司

提到猎头公司,很多人会认为猎头公司的业务就是挖一些企业的高端人才。其实不然,猎头公司不仅仅只是为企业提供人才服务而已。在郑州猎头看来,一家好的猎头公司在与企业合作的同时,也会推动企业的业务发展,帮助企业成长。那企业在什么情况下会需要猎头公司呢?笔者从以下两方面分析。 一、用人招聘...

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工作中犯错后该怎么弥补

在职场中,管理者常常会遇到愈多问题,下面,商业最具影响力与最具思想的人会在此为大家及时解答关于职业生涯与领导力的问题。 我犯过很多错,或许是因为设立了太高的业绩目标,或者是做出了失误的招聘决定。但我承认与接收所有的错误。如果领导者对于所犯错误不能承认,那么,更不要去指望自己的员工...

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